ТАЛАНТ

КЛИЕНТЫ

СООБЩЕСТВА

Разнообразие, равенство и инклюзивность


Наша инклюзивная философия, делающая акцент на признании вклада каждого человека, сыграла ключевую роль в развитии «Экономики и дипломатии» на сегодняшний день. Наш глобальный охват и достижения основаны на способности интегрировать новые перспективы в нашу миссию.



Разнообразие, равноправие и инклюзивность являются основополагающими принципами нашей организации.


Развитие инклюзивной и совместной культуры — залог нашего прогресса. Мы хотим, чтобы наши сотрудники чувствовали себя частью нашего сообщества и развивались в рабочей среде. Принимая на работу профессионалов, которые делятся своими уникальными знаниями и опытом, компания Economy & Diplomacy использует все свои возможности для удовлетворения потребностей клиентов.


Разнообразие — наша сила!



  • За пределами слов: мы реализуем конкретные действия для содействия созданию справедливой и равноправной среды.
  • Коллективные инновации: вместе мы преодолеваем трудности и создаем революционные решения.
  • Гордость за инклюзивность: мы приветствуем наши различия и работаем вместе ради общей цели.


Присоединяйтесь к нам!

Узнайте больше о наших инициативах в области разнообразия, равенства и инклюзивности, а также о том, как вы можете стать частью команды, которая ценит и уважает каждого человека. Подробнее на сайте www.economiaydiplomacia.com.

В «Экономике и дипломатии» мы верим в инклюзивное будущее. Станьте частью перемен!

Разнообразие, равенство и инклюзивность: вместе мы растем и процветаем.


Разнообразие, равенство и инклюзивность: наши обязательства


В «Экономике и дипломатии» мы верим, что разнообразие — наша главная сила. Мы стремимся создать среду, в которой каждый человек чувствует себя ценным, уважаемым и вовлечённым.



  • Разнообразие: мы ценим различные точки зрения и опыт, которые приносит каждый человек.
  • Справедливость: Мы обеспечиваем равные возможности для всех, устраняя барьеры и содействуя справедливой оплате труда.
  • Инклюзивность: мы создаем атмосферу принадлежности, где все голоса услышаны и оценены.

Присоединяйтесь к нам на пути к более инклюзивному и справедливому будущему. Вместе мы изменим мир!

ПОЛИТИКА РАВЕНСТВА



  • Равные возможности: обеспечить всем сотрудникам равные возможности для развития и карьерного роста.
  • Равенство в оплате труда: Проводите аудит оплаты труда, чтобы убедиться в отсутствии гендерных и иных различий в оплате труда.
  • Прозрачность и подотчетность: создать четкие механизмы сообщения о случаях дискриминации и неравенства и реагирования на них.


ПОЛИТИКА РАВЕНСТВА E&D

ПОЛИТИКА РАЗНООБРАЗИЯ И ИНКЛЮЗИИ

Политика включения

  • Инклюзивная рабочая среда
  • Программы повышения осведомленности и обучения
  • Доступные пространства

Политика разнообразия

  • Разнообразный набор персонала
  • Группы по интересам
  • Праздник разнообразия


ПОЛИТИКА ВКЛЮЧЕНИЯ И РАЗНООБРАЗИЯ В ОБЛАСТИ E&D

ПОЛИТИКА В ОТНОШЕНИИ ИНВАЛИДНОСТИ E&D


Разумные меры адаптации: предоставление необходимых корректировок, позволяющих сотрудникам с ограниченными возможностями эффективно выполнять свои обязанности.

Инклюзивный найм: Содействовать найму людей с ограниченными возможностями и устранять барьеры в процессе отбора.

Программы удержания и развития: создание специальных программ для профессионального развития и удержания сотрудников с ограниченными возможностями.


ПОЛИТИКА В ОТНОШЕНИИ ИНВАЛИДНОСТИ E&D